Сокращают штат мэрии Воронежа

Штат администрации Воронежа существенно сократят, а работу оставшихся сотрудников скорректируют. Такое решение приняли с учётом управленческих потребностей и приоритетов развития, сообщил мэр Сергей Петрин.

Сокращение ведётся по должностям всех уровней, в том числе — руководящего.

Так, упразднили должность заместителя главы администрации — полномочного представителя главы в Гордуме. Курируемые им подразделения теперь будут подчиняться первому замглавы, которому также передадут функции руководителя аппарата. Должность заместителя по внутренней политике и вовсе вакантна уже более двух лет.

До конца года штат администрации, как сообщил Сергей Петрин, планируют сократить на 10%. Сокращение штата продолжается в рамках плана оптимизации муниципальных финансов.

Совсем недавно, 26 июня, заместитель главы города Сергей Глазьев на совещании в горадминистрации доложил о штатной численности мэрии и управ районов. На эту дату в штате мэрии был 921 сотрудник, в штате управ районов — 550 человек. Итого 1471 сотрудник. При  этом, как сообщил вице-мэр, в первом полугодии 2026 года штатную численность сотрудников городской администрации уже сократили — на 65 человек.

С учётом обнародованного сегодня решения главы города выходит, что вместо 921 штатной единицы в мэрии к декабрю должно остаться примерно 830.

Напомним, сокращение количества служащих началось с Москвы. В начале марта нынешнего года мэр столицы Сергей Собянин принял решение уменьшить штатную численность чиновников на 15%. Он объяснил это финансовыми сложностями. По словам мэра, в январе — феврале рост доходов городского бюджета составил 2%, притом что при планировании городского бюджета целевым показателем было 6,5%.

Добавим от себя — в последние два десятилетия о сокращениях штатов власти Воронежа сообщали несколько раз. Но как только ситуация в экономике приходила в норму, штаты расширялись. И в итоге общая численность сотрудников мэрии и управ районов вновь доходила примерно до 1,5 тысяч человек.

Кроме того, некоторые сокращаемые сотрудники порой формально покидают штат мэрии, но на самом деле могут продолжать работать в муниципалитете, переходя, например, на работу в профильные муниципальные учреждения, подчиняющиеся мэрии.

Например, в структуре администрации города есть управление дорожного хозяйства. В нём трудится 39 человек. Это распорядительный орган. Но существует ещё муниципальное казённое учреждение «Городская дирекция дорожного хозяйства и благоустройства», в котором работает примерно столько же сотрудников. Это учреждение выступает заказчиком работ по ремонту дорог на бюджетные деньги, но при этом его работники не считаются муниципальными служащими.